Koschek, K. (2011). Persönlichkeitsanalyse und Architektur : zwei komplementäre Mittel zur positiven Unterstützung von Mitarbeiter_innen und Kernprozessen? [Master Thesis, Technische Universität Wien]. reposiTUm. https://resolver.obvsg.at/urn:nbn:at:at-ubtuw:1-56321