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Titelaufnahme
Titel
Human resource practices and corporate sustainability : the role of training programs, employee development and incentives / submitted by Luisa Dirscherl
verfasst von
Dirscherl, Luisa
betreut von
Neumann, Kerstin
Erschienen
Innsbruck
, May 2018
Umfang
XIII, 92 Blätter
Datum der Abgabe
Mai 2018
Sprache
Englisch
Dokumenttyp
Masterarbeit
Schlagwörter
Unternehmen
/
Nachhaltigkeit
/
Humanvermögen
/
Personalentwicklung
/
Trainingsprogramm
/
Anreizsystem
/
Innsbruck
Schlagwörter (DE)
Corporate Sustainability
/
Human Resource Practices
/
Training and Development
/
Incentives
/
Organizational Performance
URN
urn:nbn:at:at-ubi:1-21531
Zugriffsinformation
Das Dokument ist online verfügbar
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Human resource practices and corporate sustainability
[
pdf
1.16 mb
]
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